NASCAR dément qu'un des ses employés se soit plaint à l'un de ses supérieurs de discrimination raciale et sexuelle ainsi que de harcèlement sexuel en réponse à une poursuite de 225 millions.

La réponse de NASCAR a été déposée à New York vendredi.

NASCAR estime plutôt que Mauricia Grant, une employée de race noire, avait utilisé plusieurs stéréotypes pour parler d'elle et qu'elle avait été maintes fois réprimandée pour ses retards et autres problèmes de comportement. L'organisation affirme également que son congédiement en octobre dernier était légitime.

La poursuite de Grant a été déposée le 23 juin. Elle accusait un des employés de NASCAR de harcèlement sexuel et 34 autres incidents discriminatoires à caractère racial et sexuel.

Grant était inspectrice technique de la série Nationwide de janvier 2005 à octobre dernier au moment où elle a perdu son emploi. Elle soutient notamment avoir été insultée par des collègues de travail dont certains faisaient référence aux gens de couleurs et au Ku Klux Klan.